Análisis del programa de atención primaria en salud "Salud al Trabajo", en Unidades Productivas Informales (UTIS) aplicado en la localidad de Suba, dentro del marco de la Política Nacional de Salud Pública.

Por: Bernal Arias, Dubys. | Marentes Díaz, Carmén Marylin.
Tipo de material: Trabajo de Grado Trabajo de Grado Editor: Bogotá : Fundación Universitaria Juan N. Corpas, 2011Descripción: 123 hojas : ilustraciones, gráficos, fotografías y tablas.Materia(s): ATENCION PRIMARIA EN SALUD -- MEDICINA DEL TRABAJO -- SECTOR INFORMAL | EXAMENES MEDICOS -- ERGONOMIA VISUAL -- ERGONOMIA FISICA | EQUIPOS DE SEGURIDAD -- MEDIDAS DE SEGURIDAD -- FORMATOS DE PUBLICACIONNota de disertación: Trabajo de grado (Especialista en Gerencia en Salud) Fundación Universitaria Juan N. Corpas. Escuela de Medicina. Posgrados Administrativos. Especialización en Gerencia en Salud, 2011
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Colección Trabajos de Grado TE-GES-0109-2011 (Navegar estantería) Ej. 1 Disponible (Consulta interna) T00727
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Contiene : anexos y referencias bibliográficas.

Trabajo de grado (Especialista en Gerencia en Salud) Fundación Universitaria Juan N. Corpas. Escuela de Medicina. Posgrados Administrativos. Especialización en Gerencia en Salud, 2011

En Colombia el concepto de "sector de trabajo informal" ha crecido notablemente en las dos últimas décadas, partiendo de la crisis económicas suscitadas al término de épocas enmarcadas en periodos donde la violencia ha socavado a la sociedad; este término surge en el marco de los estudios realizados desde el programa mundial de Empleo, que inicia la Organización Mundial de Empleo, que inicia la Organización Internacional del Trabajo en el año 1969, la cual pretendía definir estrategias para poder enfrentar la pobre oferta de empleos en los países que quedaron rezagados por el proceso de industrialización. En sus inicios este término se aplicó a los procesos que se generaron por parte de los grupos sociales para la superación de la falta de trabajo en el mercado laboral; las empresas familiares, empresas constituidas con recursos propios de los trabajadores, producción en pequeña magnitud, adaptación de tecnología, uso intensivo del factor trabajo, adquisición de las competencias profesionales de manera empírica y con ello participación en los mercados competitivos no reglamentados.

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